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Carrières
Venez bâtir le présent et le futur de la croissance chez Prescient
Depuis le premier jour, notre mission est de créer des solutions qui font la différence, avec une exigence de qualité et de créativité. Nous aimerions continuer à la bâtir avec vous.
Comment nous travaillons ensemble, en quatre valeurs.
Sharp & Sweet
Rigueur et excellence sur le travail, douceur avec les gens. Nous lisons les données avant de parler, nous tenons une barre haute, et nous restons bienveillants. Sérieux sur le travail, jamais sur nous-mêmes : un titre dans votre signature ne sauvera pas une analyse faible, et une bonne n’en a pas besoin.
Zéro bullshit
Chacun peut dire ce qu’il pense, à voix haute, dans la pièce. La dernière personne arrivée peut dire aux fondateurs que c’est du bullshit et être remerciée pour ça. Être le seul en désaccord est une raison de parler, pas de se taire. Des mots honnêtes, dits avec bienveillance, c’est ainsi que nous prenons soin les uns des autres et du travail.
Prescientness
Notre mot pour la façon dont nous sommes ensemble, inspiré d’une entreprise que deux d’entre nous connaissent un peu. L’équipe avant les héros, de la place pour chacun, et une progression de carrière planifiée plutôt que promise.
Soyez le changement que vous attendez
L’amélioration continue est une responsabilité partagée. L’action est une responsabilité individuelle. Si quelque chose est cassé, vous portez la solution, pas la plainte. Si quelque chose peut être mieux, vous n’attendez pas une réunion pour le faire. Si vous voyez une meilleure façon de faire, c’est votre signal.
Postes ouverts, en ce moment.
Rien d’ouvert aujourd’hui.
Ça change sans prévenir, et la plupart des gens ici sont arrivés par un message plutôt que par une annonce. Dites-nous ce que vous avez piloté et ce que vous aimeriez porter. Nous lisons tout.